El aprendizaje: eje de la generación de valor organizacional
Aquà verás por qué el aprendizaje es el eje integral para la generación de valor y 3 razones por las que impacta a las organizaciones.
Los tipos de atención
En este artÃculo te contamos los tipos de atención que seguramente encontrarás los colaboradores de tu organización que requieren formación.
Crea ecosistemas de aprendizaje para contribuir al éxito organizacional
Te dejamos dos recomendaciones para lograr construir un ecosistema de aprendizaje exitoso para impactar el futuro de tu organización.
El Mentoring como estrategia de aprendizaje organizacional
En este artÃculo te contamos sobre el mentoring y la pertinencia de esta estrategia para los ecosistemas de aprendizaje organizacional.
MetodologÃa PAT: Presencialidad Asistida Por TecnologÃa
En este artÃculo te contamos sobre la MetodologÃa PAT: Presencial Asistida Por TecnologÃa, que usaremos en nuestro próximo Bootcamp.
¡Manos a la obra! La efectividad del Learning by doing
En este artÃculo te contamos qué significa el "learning by doing". MetodologÃa que usaremos en nuestro próximo Bootcamp.
¡Revive nuestro último Webinar sobre ONboarding!
El pasado 10 de junio tuvimos un webinar con nuestra Komunidad; en este artÃculo te dejamos la grabación para que lo revivas.
4 tips para crear una cultura organizacional enfocada en el aprendizaje
Encontramos un artÃculo de Harvard Business Review sobre las 4 maneras en las que podemos crear una cultura de aprendizaje organizacional.
¿Qué es Onboarding?
Cada vez que una persona inicia su trayectoria en una compañÃa se enfrenta al reto de comprenderla, por eso te contamos sobre el Onboarding.
5 factores del aprendizaje centrado en el alumno
En este artÃculo te contaremos sobre uno de los modelos de aprendizaje más populares: el modelo centralizado en el alumno o estudiante.
¿Qué pasa con el desarrollo cognitivo en la adultez?
¿Qué pasa luego de la adolescencia? ¿Los adultos se siguen desarrollando cognitivamente? Aquà te contamos algunas perspectivas al respecto.
¿Cómo medir el aprendizaje organizacional?
Catalina Trujillo, nuestra Gerente de aprendizaje nos muestra una visión práctica y efectiva de la medición del aprendizaje.
La pirámide del aprendizaje
Cody Blair, a través de la pirámide del aprendizaje describe cómo los recursos pueden estar relacionados a la retención del aprendizaje.